（株）やさしい手　やさしえ神戸持子

お仕事内容

＼賃上げしました／
＼年間休日124日／
＼有給取得日数 平均9.6日／
＼産前産後休業 取得→実績あり／
＼育児休業 →取得実績あり・復帰率96％／

≪サービス提供責任者の仕事内容≫
サービス提供責任者は、訪問介護サービスを提供する上で、必要な様々なマネジメント業務をするお仕事です。
具体的には、「こんな生活を送りたい」というお客様のご要望をヒアリングし、ケアマネジャーがプランを作成。 それに合わせて訪問介護事業所では、目的を達成するための様々なサービスを提供しています。サービス対応は、基本はホームヘルパーさんです。

具体的なお仕事例としましては…
・介護サービス ・ペンダントコールによる随時ケア対応 ・ご利用者宅の事前訪問
・サービス計画書と介護目標の設定 ・ご利用者との契約手続
・ホームヘルパーさんの指導・同行
・サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ・介護給付費請求業務 ・ケアマネジャーさんへの報告・提案営業

【責任者からの一言】
ケアマネ目指す人の勉強にもなります。
お客様にご満足いただけるサービスを提供できるよう、スタッフ全員日々勉強しています！！

給与	月給：251,000円～344,000円 　 ※基本給+諸手当+実務者研修資格＋エリア手当が含まれております。 ※スキル、能力、経験によって給与は考慮します。 ※実務者研修資格以外の方は下記手当がございます。 【各資格手当一覧（①または②）】 ①実務者研修：7,000円 ②介護福祉士：10,000円 　 ■手当項目一覧（該当者支給手当） 　ライセンス手当：10,000円（介護福祉士保持者） 　住宅手当：20,000円 　配偶者手当：20,000円 　扶養手当（子・親）：4,000円（一人につき） 　　　　　　 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【給与例1】 　■35歳：介護福祉士、世帯主 　　月額：284,000円 　（内訳） 　　基本給：215,000円 　　資格手当：10,000円 　　ライセンス手当：10,000円 　　連絡体制維持手当：4,000円 　　食事手当：5,000円 　　住宅手当：20,000円 　　エリア手当：20,000円 　 【給与例2】 　■35歳：主任、介護福祉士 　　　　　世帯主、扶養（配偶者・子2人） 　　月額：344,000円 　（内訳） 　　基本給：237,000円 　　資格手当：10,000円 　　職務手当：10,000円 　　ライセンス手当：10,000円 　　連絡体制維持手当：4,000円 　　食事手当：5,000円 　　住宅手当：20,000円 　　扶養手当（配偶者）：20,000円 　　扶養手当（子2人）：8,000円 　　エリア手当：20,000円 ～試用期間について～ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給251,000円～344,000円となります。
勤務地	兵庫県神戸市西区持子2-122 やさしえ神戸持子
地図	やさしえ神戸持子 勤務地はこちらをクリック
勤務期間	長期
勤務時間	●勤務時間：8:30～19:30の間で8時間から8時間半程度を基準とする 　　　　　　１ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト制 ●就業例：(1)08:30～18:00 　　　　　(2)09:30～18:30 　　　　　(3)10:00～19:00 　　　　　(4)16:00～翌10:00 ●休憩時間：60分 ※(4)の夜勤については、 基本は非常勤の夜勤スタッフが対応致しますが、臨時で夜勤対応をしていただく場合があります。 ※夜勤の場合の休憩時間は120分です。
待遇	【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【契約期間】期間の定めなし 【加入保険】社会保険完備 【休日】週休２日制（シフト制／月９～１１日以上） ・年間休日124日以上 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定通り） ・慶弔休暇 ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇（取得実績あり） ・産前産後休暇 【勤務形態】変形労働時間制 【再雇用制度】61歳定年、再雇用制度あり ＼定年後も経験を活かして働ける環境です／ 【福利厚生】 ・入社祝金５万円(※社内規定あり) ＼新しいスタートを応援します／ ・賞与有(年2回) ・処遇改善手当有 ・介護育児休暇 ・退職金制度 ・慶弔見舞金制度 ・交通費支給 ・食事補助あり ・制服貸与あり ・昇給あり ・資格手当あり ・階層別研修制度あり ・リファラル制度(※社内規定あり)
応募資格	・ホームヘルパー１級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方